登録から
お仕事スタート
までの流れ
人材派遣のしくみ
阪急阪神百貨店グループならではの信頼のシステムと安心の教育サポートで、働くあなたを応援します。
- 人材派遣では、雇用主（阪急ジョブ・エール）と実際に働く会社（派遣先）が異なり、雇用契約を阪急ジョブ・エールと結び、派遣先会社でお仕事をしていただきます。
- 職種、就業条件（仕事内容、契約期間、勤務時間、給与、更新の有無など）を確認し、雇用契約を結び、派遣先会社の指示で仕事をしていただきます。
- 給与の支払い、社会保険加入、福利厚生などの諸手続きは阪急ジョブ・エールが行います。
- 派遣先での悩みや相談など、なんでもお気軽にご相談ください。責任を持ってフォローいたします。
雇用主と仕事場が分かれているのが人材派遣
紹介予定派遣のしくみ
紹介予定派遣
今、転職をお考えの皆様におすすめできるシステムが「紹介予定派遣」です。
正社員や契約社員への採用を前提に、一定期間、派遣スタッフとして契約し、お仕事をしていただきます。
派遣スタッフと派遣先会社双方の意思確認が一致すれば、派遣先会社で正規雇用となります。
雇用条件や働く環境をじっくり見極めることができ、就職後のミスマッチを解消する安心のシステムです。
試用（派遣）期間
※派遣期間は最長6ヶ月
紹介成立
合意
派遣スタッフと
派遣先会社
採用
就業までの流れ
STEP 1
お仕事エントリーまたは、登録会参加予約
登録会参加予約
特定のお仕事にエントリーせずにお仕事の紹介をご希望の方は登録会にお申し込みください。
お電話でのご予約はこちら
（受付 9:30〜17:30）
STEP 2
登録会日程調整
（ 1 ） 予約内容のご確認
営業時間中にメール、SMS、電話のいずれかより登録会予約に関してご連絡いたします。
※登録会は「来社」「オンライン」から選択可能です。
（ 2 ） プロフィール入力
登録会当日までに、「手ぶらde登録」の入力画面にて必須事項をご入力後、送信してください。
※あなたのお名前、居住地等の情報やこれまでのご職歴、希望職種など履歴書に代わるものとして当日使用いたします。
※「手ぶらde登録」のURLは登録会予約後、ご入力いただいたメールアドレス宛にお送りいたします。
登録会当日は手ぶらでご参加いただけます。
STEP 3
登録会当日の流れ（オンライン、来社共通）
-
1
派遣システムの説明
-
2
キャリアカウンセリング
（あなたのご経験や、お仕事に対するご希望など、具体的にお伺いいたします）
-
3
スキルチェック・適性検査
-
4
登録完了
STEP 4
お仕事紹介
-
1
お仕事のご紹介・ご案内
（お仕事によっては、事前に職場をご案内することもあります。）
-
2
契約
（基本的な就業条件の提示）
-
3
派遣先でのお仕事スタート
（就業先によって、就業前研修を⾏うこともあります。）
-
4
お仕事をスタートされてからも当社が引き続きサポートいたしますので安⼼してご就業ください。
STEP 1
お仕事エントリー
ホームページでお仕事を選んで応募画⾯にすすみ、エントリーしてください。
STEP 2
お仕事紹介
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1
お仕事のご紹介・ご案内
（お仕事によっては、事前に職場をご案内することもあります。）
-
2
契約
（基本的な就業条件の提示）
-
3
派遣先でのお仕事スタート
（就業先によって、就業前研修を⾏うこともあります。）
-
4
お仕事をスタートされてからも当社が引き続きサポートいたしますので安⼼してご就業ください。
